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Logopäden (m/w/d) in Cottbus: wenn der erste Schluck nach Monaten Dein Therapieerfolg ist ‒ komm zu uns als:
Logopäde (m/w/d)
Du willst nicht einfach nur Therapieeinheiten durchführen, sondern Menschen dabei begleiten, wieder sicherer zu kommunizieren, sich mitzuteilen und im Alltag besser zurechtzukommen? Dann passt Du zu Ambulant-Physio Ergo Logo. Bei uns arbeitest Du mit Patienten, bei denen Logopädie oft einen echten Unterschied im Leben macht: nach neurologischen Erkrankungen, in der Geriatrie, in der Pädiatrie oder bei komplexeren Versorgungen wie dem Trachealkanülen-Management. Dabei bist Du nicht allein unterwegs, sondern Teil eines Teams, das Therapien gemeinsam denkt und Patienten ganzheitlich begleitet.
Hand aufs Herz – kommen Dir diese Situationen bekannt vor?
Du willst nicht nur Übungen durchgehen, sondern echte Veränderung bewirken. Manchmal fühlt sich Logopädie im Alltag nach vielen einzelnen Terminen an, ohne dass genug Raum bleibt, den Menschen dahinter wirklich zu sehen. Bei uns geht es darum, Therapieziele so zu setzen, dass sie im Alltag der Patienten ankommen: beim Sprechen, Verstehen, Essen, Kommunizieren, in der Familie oder im Pflegeumfeld.
Du hast keine Lust auf Einzelkämpfer-Alltag. Gerade in der neurologischen Rehabilitation reicht es oft nicht, nur aus logopädischer Sicht auf einen Patienten zu schauen. Bei uns arbeitest Du eng mit Physio, Ergo, Pflege und Sozialpädagogik zusammen. Ihr besprecht Therapiestrategien gemeinsam, teilt Beobachtungen und stimmt ab, welche nächsten Schritte für den Patienten wirklich sinnvoll sind.
Du möchtest fachlich mehr Tiefe als reine Standardbehandlung. Ob neurologische Rehabilitation, Geriatrie, Pädiatrie, Videotherapie oder Trachealkanülen-Management: Bei uns bekommst Du die Möglichkeit, in anspruchsvolleren logopädischen Bereichen zu arbeiten und Dein Wissen Schritt für Schritt auszubauen. Du musst nicht alles sofort perfekt können, aber Du solltest Lust haben, Dich weiterzuentwickeln.
Darum arbeiten unsere Kollegen gerne bei uns
Hier bekommst Du nicht einfach einen Logopädie-Job nach Standardschema. Du arbeitest mit Menschen, bei denen Sprache, Kommunikation, Essen, Trinken und Teilhabe im Alltag wieder möglich werden sollen – fachlich anspruchsvoll, interdisziplinär und mit echter Unterstützung.
Mehr Zeit für echte Fortschritte
Gute Logopädie braucht Raum. Deshalb arbeitest Du bei uns mit 30-, 45- oder 60-Minuten-Terminen – je nachdem, was Patient, Therapieziel und Situation brauchen. So bleibt mehr Zeit für individuelle Therapie, enge Abstimmung und Fortschritte, die im Alltag wirklich ankommen.
Keine Wochenendarbeit und freie Stundenwahl
Du arbeitest bei uns ohne Wochenenddienste und kannst zwischen verschiedenen Arbeitszeitmodellen wählen, zum Beispiel 30, 32, 35, 38 oder 40 Wochenstunden. Fahrzeiten, Dokumentation, Organisationszeiten und wichtige Abstimmungen werden in der Planung berücksichtigt, damit Dein Alltag nicht ständig zwischen den Terminen untergeht.
Weiterbildung, Einarbeitung und fachlicher Rückhalt
Du musst nicht alles schon können. Mit festem Mentor, Hospitation, Supervision direkt am Patienten, TOHO-Schulungszentrum, internen Workshops und bezahlten externen Kursen wirst Du Schritt für Schritt begleitet. Auch F.O.T.T.-Kurse mit internationalen Referenten aus Norwegen und Dänemark gehören zum fachlichen Umfeld.
Erfolgsprämien und Zusatzleistungen
Dich erwarten faire Rahmenbedingungen, bis zu 30 Tage Urlaub, zwei Erfolgsprämien pro Jahr und eine betriebliche Altersvorsorge. Überstunden werden transparent über ein Arbeitszeitkonto ab 5 Minuten geregelt, sodass Deine zusätzliche Arbeit nicht einfach untergeht.
Pädiatrie, Geriatrie und Neuro-Reha
Du arbeitest nicht nur mit einer Patientengruppe. Neben neurologischer Rehabilitation und älteren Patienten begleitest Du auch Kinder mit logopädischem Unterstützungsbedarf. So bleibt Dein Alltag abwechslungsreich und fachlich vielseitig.
Teamkultur und Zusammenarbeit
Physio, Ergo, Logo, Pflege, Sozialpädagogik und Verwaltung arbeiten eng zusammen. In Teammeetings werden Therapiestrategien besprochen, Wissen geteilt und gemeinsame Ziele entwickelt. Dazu kommen flache Hierarchien, Führung aus der Praxis, regelmäßige Coachings, italienisches Mittagessen, Geburtstage, Weihnachtsfeiern, Aktivtage und Jubiläen.
Das bringst Du mit:
Ausbildung oder Bachelor in Logopädie. Lust, Neues zu lernen. Das war’s. Erfahrung mit Neuro, F.O.T.T., Schlucktherapie oder Trachealkanülen-Management ist schön, aber kein Muss. Wichtig ist, dass Du offen bist, Dich in neue Themen einzuarbeiten und Menschen im Alltag wirklich weiterhelfen möchtest.
So wirst Du eingearbeitet:
Du hast einen festen Mentor und hospitierst bei erfahrenen Kollegen. Gerade wenn Du bisher wenig Erfahrung mit Neuro, F.O.T.T. oder komplexeren Patientensituationen hast, wirst Du Schritt für Schritt begleitet und lernst die Abläufe in Ruhe kennen.
Du bekommst Supervision direkt am Patienten. Du musst anspruchsvolle Situationen nicht allein lösen. Erfahrene Kollegen unterstützen Dich im Alltag, geben Feedback und helfen Dir, Sicherheit in Deiner logopädischen Arbeit aufzubauen.
Zusätzlich zum TOHO-Schulungszentrum bezahlen wir Dir externe Kurse und stellen Dich für sie frei, damit Du Dein fachliches Wissen erweitern kannst.
So sieht Dein Alltag aus:
Logopädische und neurotherapeutische Behandlung Du begleitest Menschen nach Schlaganfall, Unfall oder neurologischen Erkrankungen, ältere Patienten mit Einschränkungen und Kinder mit logopädischem Unterstützungsbedarf. Dabei geht es nicht nur um einzelne Übungen, sondern um echte Fortschritte im Alltag.
Schlucktherapie und F.O.T.T. Ein wichtiger Schwerpunkt ist die Arbeit mit Menschen, die Essen, Trinken, Schlucken oder Gesichtsfunktionen neu lernen müssen. Kurz gesagt: Du hilfst Menschen dabei, wieder sicherer zu essen, zu trinken und am Alltag teilzunehmen. Dabei arbeitest Du mit F.O.T.T. und bekommst Zugang zu einem starken fachlichen Netzwerk.
Sprache und Kommunikation konkret fördern Du unterstützt Patienten dabei, sich wieder besser mitzuteilen, Sprache aufzubauen, Kommunikation im Alltag zu verbessern und mehr Sicherheit im Kontakt mit anderen Menschen zu gewinnen. Das kann im Gespräch, mit Angehörigen, in Pflegesituationen oder im häuslichen Umfeld wichtig werden.
Pädiatrie sichtbar im Alltag Neben neurologischer Rehabilitation und Geriatrie arbeitest Du auch mit Kindern. Dabei geht es um Sprache, Kommunikation, Entwicklung und alltagsnahe Förderung, immer mit Blick darauf, was das Kind und das Umfeld wirklich brauchen.
Angehörige und Pflege einbeziehen Logopädie endet nicht nach dem Termin. Du beziehst Angehörige, Pflegekräfte und weitere Bezugspersonen mit ein, erklärst Ziele, gibst praktische Hinweise und sorgst dafür, dass Therapie auch außerhalb der Einheit weiterwirken kann.
Der Weg in die Neurotherapie
„Ich hätte mir nie vorstellen können, Schlaganfallpatienten zu betreuen.“
Das sagen viele unserer Kollegen, die heute seit 15 oder 20 Jahren bei uns sind. Sie kamen aus Orthopädie oder Sportphysio. Was sie mitgebracht haben, ist die Basis. Was dazukam: Zeit für jeden Patienten, ein Team, das mitdenkt, und Erfolge, die man nie vergisst.
So läuft unser Bewerbungsprozess ab
Bei uns zählt der Mensch hinter der Bewerbung – nicht nur die Informationen auf dem Papier. Deshalb machen wir es Dir einfach: Kein umständliches Anschreiben, kein Lebenslauf. Starte ganz unkompliziert mit einer Schnellbewerbung und wir besprechen alles Weitere in einem persönlichen Gespräch!
Schritt 1
Deine Kurzbewerbung
Du bewirbst Dich ohne Anschreiben und Lebenslauf ganz unverbindlich und diskret bei uns. Hinterlasse dafür einfach Deine Kontaktdaten, damit wir Dich für ein erstes Kennenlerngespräch erreichen. Wenn Du noch im Job bist, können wir das Telefonat gerne morgens früh oder nachmittags führen.
Schritt 2
Erstes Kennenlern‒Telefonat
Wir melden uns innerhalb von 24‒48 Stunden nach Eingang Deiner Bewerbung zu Deiner Wunschuhrzeit bei Dir zurück. Aufgrund der aktuellen Urlaubszeit kann sich unsere Rückmeldung um bis zu zwei Wochen verzögern. Vielen Dank für Dein Verständnis. In einem kurzen Telefonat (ca. 15 Minuten) lernen wir uns kennen und sprechen über Deine beruflichen Ziele und Deine Wünsche von uns als Arbeitgeber. Wir können zudem gerne Deine ersten Fragen beantworten.
Schritt 3
Vor‒Ort‒Gespräch bei uns im Betrieb
Wir vereinbaren ein persönliches Bewerbungsgespräch bei uns im Betrieb.
Natürlich gerne auch außerhalb Deiner Arbeitszeiten, wenn Du berufstätig bist.
Wir zeigen Dir transparent unseren Betrieb, unsere Ausstattung und Du hast die Möglichkeit, die Kollegen kennenzulernen. Wenn wir zueinander passen, machen wir Dir auch ein attraktives Job‒Angebot oder vereinbaren einen Hospitationstag.

Schritt 4
Hospitationstag
Wenn Du Dir noch nicht sicher bist, ob das was für Dich ist, kannst Du Dir den Arbeitsalltag bei uns gerne einen Tag lang anschauen. Du läufst bei Kollegen mit, siehst Robotik, Hausbesuch und Praxis und entscheidest danach.
Du bist bereits in einer Anstellung und noch unsicher, ob Du wechseln möchtest?
Wir wissen, dass das kein alltäglicher Schritt ist. Aber wenn Du Dich mit unserem Unternehmen, unseren spannenden Projekten und unseren Werten identifizieren kannst, zögere nicht, Kontakt aufzunehmen. Lass uns in einem persönlichen Gespräch über Deine berufliche Situation sprechen und gemeinsam herausfinden, wie Du bei uns einsteigen könntest.
Wir machen Dir ein starkes Jobangebot – nicht nur mit einem fairen Lohn, sondern auch mit einem attraktiven Gesamtpaket, das Dich überzeugen wird.
Keine Sorge, falls wir Deinen aktuellen Arbeitgeber oder Chef kennen – Deine Bewerbung behandeln wir selbstverständlich 100 % diskret und vertraulich. Du kannst Dich darauf verlassen, dass niemand von unserem Gespräch erfahren wird, ganz gleich, ob Du Dich für uns entscheidest oder nicht. Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen.
Ambulant-Physio Ergo Logo GmbH
Merzdorfer Weg 43/44 03042 Cottbus
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